7月10日，J9集团纸业第二十届演讲角逐践约而至，一场聚焦传承与改革的思想盛宴就此铺展，J9集团的岁月沉淀、奋进足迹与将来向往，在这方舞台上交错碰撞，迸发出澎湃的心灵力量。

第一沉奏：匠心 是刻在骨子里的精益

匠心是什么
？

是父亲手电筒里那束照亮设备角落的微光

是质检员对“差不多”说“不”的较真

是岗位领导书里容不得半点纰漏的责任

“景二代”王莉芳动情讲述父亲三十余年如一日的坚守——深夜奔赴抢建一线，手持手电筒逐台查抄，幼到螺丝松紧，大到设备运行，事事较真、处处严谨，这份匠心也在每个岗位上生根抽芽。

张耀分享了质检员陆娟芳的故事，交代班时，她指尖轻触纸面便觉察“不合劲”，轻微到肉眼难辨的轻微露底，她却没放过，最终预防了一批不合格产品流入客户手中。

杨垚磊在美满岗位领导书时被一句话点醒：“若是你错一个幼数点，人家可能就随着错好几年。”传承不是把文件拷进文件夹，而是把自己的“窍门”造成白纸黑字交给后来人。

王克营21岁刚毕业时“脱不下那件长衫”，感触应该辅导，可现实是倒班、轮岗、流水线。“长衫是自己脱的。”从最基础干起，他终于理解了“做好一件事”的分量。

第二沉奏：智变 让古韵纸艺融智破局

自东汉蔡伦改革造纸术

到如今产业蓬勃兴盛

这门古老技艺正与人为智能深度融合

焕发新生

张阳在演讲中描述了AI给造纸行业带来的深刻刷新，在仓储环节，智能立体仓让空间垂直增值，AI智能预测让库存“学会思虑”。

谢玉秀的故事更具戏剧性——她把三年报表导入AI工具，10秒钟后AI直接标注出了她花一上午才找到的数据谬误。“AI不是来代替我的，它是来做我的‘最壮大脑’。”

链板线升级后，AI成炼卷岗位的“专职代班副手”，我们能够腾出功夫专心盯复卷工艺。褚轩说：“这哪里是抢饭碗，明显是分管了繁琐的值守。”

杨琼瑶则分享了部门里的AI数字主播，它充任24幼时“陪练教员”，让创新试错成本大幅降低。这让我们深切感应，我们肯定要有前进的勇气——勇是敢不敢的决断，而气是那股往前走的韧劲。

第三沉奏：破局 守正创新的J9集团答案

匠心赶上人为智能

J9集团人的答案是

——守正创新，破局而立

制品出货员赵泽粉以为守正是守住尺度，创新是优化细节。一次忽略导致货物漏装，让她领略每个环节都必须用心。

赵思佳选择做“稳妥靠得住的第二人”，薪酬工作“零差错”是她的底线，同时推动工资造册无纸化等创新。“守正不渝，方能行稳；创新不止，方能破局。”

造箱车间的万豫被教员傅的创新震撼——网纹辊清洁成效欠安，赵师傅反复试验摸索出改进清洁法，既降次品又节原料。“对一线工人而言，突破固有习惯、解决现实问题，就是最切实的创新。”

王敬霖见证了PM16造纸监控看板的迭代——从参数复杂的初代界面，到可自界说领域、异常自动标红的智能动态页。“守正，让我们走得稳；创新，让我们走得远。”

匠心在传承中连绵，智能在刷新中勃发，守在创新中永恒。以匠心守初心，以智能强能力，于守正中谋创新，在创新中谋超过——这就是J9集团人的时期答卷。这场演讲角逐，不仅是声音的竞逐，更是信想的传递，是J9集团心灵在新时期的激昂回响。